culture animation (meuse)

Ingénieur-conseil / Ingénieure-conseil agricole

Emploi Négoce - Commerce gros

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Rattaché(e) au Directeur EMC2 Élevage, vous contribuez au développement de l'offre approvisionnement, à l'optimisation des outils et au suivi des performances commerciales. - Développement de la culture commerciale : Définir avec les responsables de secteur les axes de développement commercial Développer le reporting au travers l'outil de CRM de l'entreprise Mettre en place les formations nécessaires au développement de la performance commerciale Accompagner les équipes de techniciens bovins et ovins dans la stratégie de développement - Développement et construction de l'offre Approvisionnement : Définir, structurer et mettre à jour l'offre produits liée au pôle élevage : produits PA, nutritionnels, consommables (ficelle, films, bâches) et équipements d'élevage. Piloter les relations fournisseurs : négociation, suivi des engagements, animation des partenariats historiques. Contribuer au plan d'action commercial, analyser les besoins du marché et garantir la cohérence de l'offre sur l'ensemble du réseau. Assurer la coordination avec la filiale SOPLAN pour harmoniser les gammes et optimiser les flux. - Animation de l'offre auprès des équipes terrain : Accompagner les équipes[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Missions spécifiques exigences du poste : - Participer à la rotation interne obligatoire et non dérogatoire qui amène à travailler dans les différents pavillons intra et extra hospitaliers - S'approprier la culture en Santé Mentale et les différentes techniques de soins relationnels - Acquérir et maitriser la réglementation qui régit la Santé Mentale. Aptitudes requises : - Compétences pour un travail en équipe et en partenariat - Se situer en tant que professionnel de la psychiatrie dans le champ de la santé mentale. - Développer et partager des valeurs professionnelles. - Clarifier sa place au sein d'une équipe ou d'un groupe pluri professionnels. - Développer des capacités de communication au sein de l'équipe. - S'engager dans le respect des décisions prises en équipe. - S'inscrire dans des activités de coopération sanitaire/médicosociale/sociale. - Compétences pour développer la connaissance de soi - Développer ses capacités d'auto évaluation et de connaissance de soi - Développer des capacités de distanciation dans le cadre de la relation quotidienne aux patients et lors de situations d'urgence. - Compétences pour la prise en charge du patient - Développer une observation[...]

Chargé / Chargée de communication scientifique

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Bure, 55, Meuse, Grand Est

Exirys, agence de communication de proximité spécialiste du secteur industriel, recherche un.e chargé.e de communication scientifique à Bure (55) pour le site de l'ANDRA (L'Agence nationale pour la gestion des déchets radioactifs). Au quotidien, ce poste est un subtil mélange de pratique du terrain et de gestion administrative. Sous la responsabilité du coordinateur de site, en tant que chargé de communication H/F : - Vous accompagnez les visiteurs à la découverte des installations dans le respect des règles de sécurité et veillez à la qualité de la visite. - Vous portez le discours de vos clients et assurez des conférences devant un auditoire, en adaptant le discours à chaque cible (clients, élus, VIP, grand public, étudiants, scolaires...), en relation avec l'activité du site et ses événements. - Pour le jeune public, vous réalisez des animations, sur site ou hors des murs, afin d'éveiller la curiosité pour le milieu industriel ; vous faites preuve de pédagogie. - Vous prenez en charge l'accueil et la gestion administrative des visites sur les sites, depuis le premier mail jusqu'à l'arrivée du groupe ; soucieux de valoriser l'expérience visiteur (avant / pendant[...]

Technicien / Technicienne en environnement industriel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Le Cabinet MANPOWER de la Meuse recrute pour une entreprise industrielle internationale basée à Verdun. Le site, doté d'une forte culture HSE et d'équipes engagées, recherche un(e) Coordinateur QHSEE afin d'assurer la continuité opérationnelle de la politique QHSEE, garantir la vigilance terrain et maintenir les standards sécurité, qualité et environnement. En binôme avec le Responsable QHSEE, vous animez au quotidien la démarche QHSE-E du site et veillez à la conformité, à la prévention des risques et à l'amélioration continue. Animation QHSE & prévention - Animer les causeries, points quotidiens, réunions de poste et flash sécurité - Sensibiliser les équipes, identifier les écarts et mettre en place des actions correctives - Surveiller le respect des consignes QHSE et maintenir une forte présence terrain Suivi du SMI & indicateurs - Contribuer aux objectifs du SMI et suivre les indicateurs QHSE - Participer aux audits internes, externes et aux plans d'actions associés - Assurer le reporting journalier au Responsable QHSEE et la communication mensuelle des résultats au personnel Gestion documentaire & conformité - Créer et mettre à jour les documents qualité[...]

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi

-, 55, Meuse, Grand Est

Description du poste : Manpower Cabinet de recrutement de Bar-le-Duc recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Responsable d'agence (H/F) En tant que Responsable d'Agence, vous pilotez un centre de profit et encadrez une équipe dédiée au recrutement et au développement commercial. Développement commercial Détecter et saisir les opportunités commerciales locales Renforcer la présence de l'agence auprès des entreprises, partenaires, réseaux économiques et institutions Assurer la promotion de la marque et la visibilité sur le territoire et les réseaux sociaux. Management & Animation d'équipe Encadrer, animer et accompagner une équipe de recruteurs et commerciaux Fixer les objectifs, suivre les performances, développer les compétences et instaurer une culture d'entraide et d'exigence Favoriser un environnement motivant, dynamique et orienté résultats. Pilotage d'activité & Stratégie Construire les axes stratégiques de l'agence en lien avec la direction Gérer le budget, la rentabilité et les indicateurs clés (KPI Déployer des plans d'action pour optimiser l'activité, anticiper les besoins et atteindre les objectifs. Qualité, réglementation[...]